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特朗普新政:联邦员工辞职压力及裁减计划

2025-02-09

数据:

特朗普新政引发的冲击波,200万联邦政府雇员收到辞职邮件,截止到2月6日已有4万人辞职,预计目标是减少5%至10%的政府雇员。

线索:

特朗普与马斯克的组合对美国联邦政府的运作产生重大影响。此政策可能导致联邦政府运作速度加快和效率提升,但也带来一定的政治风险和社会不安。企业应关注未来政府政策的变化,以便及时调整投资策略。同时,市场可能对政府缩小规模的举动产生不同反应,影响经济走向。

正文:

上任不到三个星期,特朗普的新政策已引发广泛关注与震动。美国的邻国和国内各界都在努力应对这位新总统所带来的不确定性,包括反复无常的政策、关税的实施及相关的压力。根据美国媒体的报道,约有200万联邦政府的雇员在1月28日收到了一封电子邮件,要求他们在2月6日前决定是否接受政府提供的自动辞职条件。那些选择接受的人可以在接下来的八个月内享受到不计日常工作量的薪水和福利;而未接受的雇员则需面临未来可能被裁减的风险,尤其是在政府即将进行的大规模裁员计划中。

连中央情报局(CIA)雇员也收到了辞职方案,CIA局长拉特克利夫迅速表态支持这一瘦身计划。这一切的背后,是特朗普的亲密盟友马斯克的主导,这位亿万富翁在新成立的效率部门中担任“特别政府雇员”,肩负着在2026年前减少联邦政府赤字1万亿美元的重任。他在上任仅八天后,就已经采取行动,导致至少4万名联邦政府雇员选择辞职。这一举措仅是开始,白宫未来的目标是让联邦政府的雇员总数减少5%到10%。

发布时间:

2025-02-07 05:00:00

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