数据：
截至2024年底，证券行业登记从业人员数量为36.68万人，其中分析师数量同比增长19.62%，接近两成。
线索：
尽管整体从业人员呈现净流出趋势，但分析师、投资顾问和保荐代表人这三大专业岗位的人员数量依然显著增加，显示出对专业人才的强烈需求。这可能意味着证券公司在一方面进行精简和优化的同时，却在未来需要更多高素质的人才以增强竞争力，从而创造出更为多样化的投资机会。
正文：
2025年1月24日，中国证券业协会首次公布了年度证券行业从业人员数据。截至2024年底，证券行业登记从业人员达36.68万人。具体来看，证券公司、证券投资咨询机构、证券资信评级机构、证券公司另类投资子公司的从业人员数量分别为33.57万人、2.82万人、2013人和821人。
尽管2024年证券行业整体从业人员出现净流出，但对专业人才的需求依然旺盛，分析师、投资顾问和保荐代表人这三大业务线的从业人数逆势增长。其中，分析师人数同比增长19.62%。
截至2024年底，证券行业从业人员中，一般证券业务为23.61万人，证券经纪人2.81万人，保荐代表人8799人，证券投资顾问8.69万人，证券分析师5776人，证券评级人员1013人。与上年同期相比，证券公司从业人员数量减少约1.67万人，其中一般证券业务人员减少1.12万人，证券经纪人减少0.92万人。
分析师数量的显著增长引发行业关注，郑磊指出，券商正在推进提质增效，通过裁撤低效营业网点提升运营效率，同时金融科技的应用也导致部分基础岗位被替代。数据显示，业内有5家券商的从业人员总数超过1万人，均为综合实力雄厚的券商，特别是中信证券，总员工数达14215人。
在人才流动方面，2024年有24家券商实现了人才的净流入，东方证券的人数净流入最多，达到581人。许多券商通过加强人才引进和建设来提升市场竞争力，例如国元证券专注于数字化人才和“管理+专业”双通道发展，中泰证券则采纳市场化选聘和多元化薪酬机制以激励和留住人才。
关于专业业务线，从业人员数量也有所上升。2024年，投资顾问人数同比增长4.3%，保荐代表人增长1.7%，而分析师人数增长19.62%。中信证券分析师新增77人，浙商证券增加53人，其他如中金公司和中信建投的分析师均有明显增幅。
中小券商也在加速研究业务转型以争取在赛道上“弯道超车”。民生证券和浙商证券均表示将继续加强研究团队建设与行业布局。
券商投顾人员数量净流入状态良好，2024年有72家券商实现了投顾人员数量的增加，其中中信建投的数量增加最多，为447人。各券商还在不断优化投顾服务，如长江证券增强了客户服务的个性化，以更好满足资产配置需求。
发布时间：
2025-01-27 09:35:00
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